계층적 리더십(중간관리자 편)_커넥팅 리더십을 위한 10가지 기술
120,000원
- 지원유형
- 평생교육바우처
- 학습기간 수료여부 관계없이 복습 12개월 추가 제공
- 수료기준 진도 80% 이상
- NCS코드 02010101 : 경영기획
주문금액
120,000원연관강의
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comment
이 강의는 조직 내 소통과 협력을 강화하는 데 중요한 커넥팅 리더십 개념을 배우고, 목표 달성을 위한 효과적인 커뮤니케이션 전략을 습득합니다.또한 조직 내 다양한 개인 간의 이해와 협력을 강조하며, 변화와 복잡성에 대응하는 방법을 익혀 중간관리자의 리더십을 향상 시킬 수 있습니다.
미리보기
학습방법 : HTML5 ( PC )
학습시간 : 11시간 10차시
난이도 : 향상
강의목표
- 중간관리자로서의 커넥팅 리더십 스킬을 배울 수 있다.- 중간관리자로서 부하직원을 이해하고, 상급자와 원활하게 소통하는 법을 배울 수 있다.
강의소개
본 과정에서는 MZ세대인 부하와 베이비붐세대인 상사를 연결하는 중간관리자로서의 커넥팅 리더십을 배울 수 있으며 실제 업무에서 발생하는 고민을 전문가와 함께 해결하며 흥미로운 학습 진행이 가능합니다.
학습대상
- 다양한 직종의 중간관리자
수료기준
필수평가 : 진도 (80% 이상)
총점 80 점 이상시 수료
학습목차
- 계층적 리더십(중간관리자 편)_커넥팅 리더십을 위한 10가지 기술
- 1. 조직의 키 플레이어, 커넥팅 리더십이란 무엇인가
- 2. 커넥팅 리더십의 핵심: 어떻게 소통할 것인가
- 3. 강력한 팀워크를 위한 조직문화 : 어떻게 만들어 갈 것인가
- 4. 하나의 조직, 서로 다른 우리 : 어떻게 이해할 것인가
- 5. 끊임없는 변화와 복잡성에 대응하기, 어떻게 해결할 것인가
- 6. 이제는 영향력으로 승부한다 : 어떻게 몰입할 것인가
- 7. 탁월한 성과를 위한 인재 200% 활용법 : 어떻게 달성할 것인가
- 8. 또 다른 리더를 키워내는 리더십 : 어떻게 성장시킬 것인가
- 9. 원칙불변, 리더십 기본 다지기 : 리더십은 어떻게 키울 수 있는가
- 10. 함께 세워가는 리더십 : 어떻게 따를 것인가?