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2026년 채용형 인턴 채용공고

한국석유관리원 | 공공기관

2026년 7월 22일 (수) ~ 2026년 8월 6일 (목)
정규직전환형, 기간제, 기타

공통사항 및 근로조건

- 채용예정일('26.9.28.) 기준 관리원 정년에 도달하지 않은 자 - 채용예정일부터 즉시 업무종사 가능한 자 - 남성의 경우 「병역법」 제76조의 병역의무 불이행자에 해당하지 않는 자 - 한국석유관리원 「인사규정」 제9조의 결격사유에 해당하지 않는 자 [채용개요] - (근로형태) 채용형 인턴(기간제 계약직) - (채용인원) 총 34명(보훈 2명, 고졸 3명 포함) - (계약기간) 2026. 9. 28. ~ 2026. 12.27.(3개월, 주 5일 40시간) - (보수) 월 250만원 수준(세전) · 정규직 전환 이후의 보수는 관리원 내부규정에 따라 산정 ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 내 첨부파일을 참조하시기 바랍니다.

제출 서류

[입사지원자 공통] - 입사지원서 ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 내 첨부파일을 참조하시기 바랍니다.

접수 방법

- 온라인 입사지원

전형단계

1. 서류전형
2. 필기전형
3. 면접전형

문의방법

- 기타 문의사항은 채용홈페이지 1:1문의 게시판 또는 인재개발팀 (031-789-0274)으로 문의 바랍니다.

기타 유의사항

- 부정한 청탁(본인 인지하지 못한 경우 포함)으로 채용된 사실이 발견된 경우에도 합격 취소 또는 계약을 해지할 수 있으며 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조제1항에 따른 비위면직자 등은 같은 조 제2항에 따라 취업제한이 된다는 점을 유념하시기 바랍니다. ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 내 첨부파일을 참조하시기 바랍니다.

기업정보

공공기관

한국석유관리원
한국석유관리원

석유 및 석유대체연료 등의 시험분석 및 감정

복리후생

  • 보장/보상/지원: 매년 1회 임직원 건강검진 실시/시험분야 근무자 특수건강검진 실시/대학생 자녀 학자금 대부/복지포인트 지급/명절 기념물품 제공
  • 교육/연수/여가: 직원을 위한 휴양시설(콘도) 운영/사내 동호회 활동 지원
  • 생활편의/사내시설: 비연고지 근무자를 위한 숙소 제공/고품질의 근무복 지급
  • 기타: 임신기 직원 환경개선 물품제공/수능자녀 기념품 지급

인재상

  • 창의적 인재: 현실에 안주하지 않고 새로운 가치를 추구하는 인재
  • 화합적 인재: 열린사고와 행동으로 상호신뢰하며 협력하는 인재
  • 열정적 인재: 뚜렷한 목표의식과 책임감으로 최선을 다하는 인재
  • 전문적 인재: 자기분야에서 최고의 역량을 갖춘 핵심 인재

기업소개

세계적인 석유에너지 전문기관

한국석유관리원은 1983년 설립 이후 대한민국 석유 에너지의 체계적인 관리로 국민이 안심할 수 있는 석유유통시장을 조성하기 위해 최선을 다해 왔습니다. 또한, 다년간의 석유 품질·유통관리 경험을 바탕으로 친환경 석유대체연료 전문기관 및 수소유통전담기관 지정 등 미래에너지 선도를 위한 기반 마련에도 꾸준히 힘써 왔습니다. 최근 에너지 대전환의 시대를 맞이하여 한국석유관리원은 국민이 믿고 사용할 수 있는 안전한 석유 환경 구축과 더불어 친환경 바이오연료, 수소연료 등 수송에너지 종합 관리 기관으로 도약하겠습니다. 아울러, 기업과의 상생 협력을 바탕으로 경제 활성화를 도모하며, 국민과의 투명한 소통과 ESG 경영의 성실한 이행으로 국민에게 신뢰받는 공공기관으로 거듭나겠습니다.

연혁

  • 2022년

    경영공시 우수기관 선정

  • 2023년 07월

    항공유 품질검사업무 개시

  • 2024년 01월

    수소유통전담기관 지정