채용에서 퇴직까지 인사노무관리 핵심실무

채용에서 퇴직까지 인사노무관리 핵심실무

12,630원
50,490원
  • 지원유형
    • 내일배움카드(재직자)
      (국취제, 근로장려금 수급자 등)
  • 정부지원
    37,860원
    내일배움카드 지원금에서 차감
  • 학습기간
    수료여부 관계없이 복습 12개월 추가 제공
  • 수료기준 진도 80% 이상 , 시험
  • NCS코드 02020201 : 인사
주문금액
12,630원
연관강의

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필수 요소를 실습 중심으로 다루어, 복잡한 인사노무 상황에서도 법적 리스크 없이바로 대응할 수 있는 실전 능력을 갖춰 드립니다🛠️

미리보기
학습방법 : HTML5 ( PC
, 스마트폰, 타블렛
)
학습시간 : 17시간 16차시
난이도 : 입문
직업능력심사평가원과 한국산업인력공단에서 인증
인증내역
직업능력심사평가원 (콘텐츠등록심사, 과정심사), 한국산업인력공단 (훈련과정 인정심의)
NCS직무분야
02020201 : 인사
한국고용직업분류(KECO)
0222 : 인사 및 노사 관련 전문가
강의목표

📜노동법 기반, 근로계약 및 관계 종료 절차를 완벽히 숙지합니다.💰임금, 연봉, 휴가 등 핵심 근로조건의 정확한 산정 및 운영 능력을 갖춥니다.🛡️근로자 보호 및 중대재해 처벌법 등 법적 리스크 관리 역량을 확보합니다.

강의소개
채용부터 퇴직까지, 최신 노동법 기반 실무 역량 완성 로드맵! 🚀
인사, 노무, 임금, 산재, 퇴직 등 필수 영역을 실무 지침 중심으로 학습하여, 변화된 환경에 맞는 제도를 마련하고
기업의 성과로 연결하는 실무 역량을 확실하게 키워드립니다.
학습대상

💼인사/노무/총무 등 조직 및 인력 관리 담당 실무자 및 관리자📜 근로기준법 등 노무 관련 법률 지식 습득이 필요한 모든 분

제공서류
수료증수료시 발급가능
수강증명서학습시작 이후 발급가능
훈련과정탐색표바로 발급가능
출석부학습시작 이후 발급가능
관련직업

- 인사·노무 전문가 - HRD·교육·훈련 전문가

수료기준
필수평가 : 진도 (80% 이상) , 진행평가, 최종평가
총점계산 : 진행평가(10점) + 최종평가(90점)
총점 60 점 이상시 수료
학습기간
30일 + 무료복습기간 360일
✅ 학습기간 + 무료복습기간 내 무제한 반복 수강 가능!
- 실제 해당 강의의 커리큘럼은 복습기간을 포함하지 않는 30일 입니다.
강사소개
양재모
  • 하나로컨설팅노무법인 대표
    삼성토탈 인사과장
학습목차
채용에서 퇴직까지 인사노무관리 핵심실무
1. 노동법 구조 및 근로기준법 체계
40 분
2. 근로계약서 작성
49 분
3. 근로시간 관리
43 분
4. 유연근로제 운영
38 분
5. 휴일·휴가 관리
27 분
6. 연차휴가 관리
30 분
7. 모성보호법·직장 내 괴롭힘 방지
29 분
8. 임금계산 및 관리
35 분
9. 임금제도 설계
68 분
10. 취업규칙 작성
31 분
11. 전직·퇴직·해고 관리
34 분
12. 근로관계 종료 후 보고
33 분
13. 비정규직 근로자 관리
32 분
14. 산재보상
32 분
15. 산업안전보건법 및 중대재해 처벌 등에 관한 법률의 이해
33 분
16. 노사협의회 관리
28 분
강의리뷰
학습자 총 평점
5 / 5
평점비율
5점
4점
3점
2점
1점
리뷰 1건
민아
너무 쉽게 잘 설명해주시고 핵심을 잘 알려주셔서 좋았습니다! 업무에 많은 도움이 되었어요 감사합니다