[원패스] 직업상담사 2급 필기+실기 (2025)

[원패스] 직업상담사 2급 필기+실기 (2025)

320,760원
  • 지원유형
    • 평생교육이용권
  • 학습기간
    수료여부 관계없이 복습 12개월 추가 제공
  • 수료기준 진도 80% 이상
주문금액
320,760원
연관강의

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직업상담사 2급 자격 대비를 위한 과목을 한번에 학습합니다.

미리보기
학습방법 : HTML5 ( PC )
학습시간 : 108시간 107차시
난이도 : 향상
강의목표

1. 직업상담사에 대한 이론 지식을 습득할 수 있다.2. 직업상담사 관련 용어를 파악하고 이해할 수 있다.3. 직업상담사 2급 자격 취득을 위하여 이론을 이해할 수 있다.

강의소개
국가 경쟁력 향상과 개인의 직업 선택을 지원하는 직업상담사 2급 자격증 취득을 위한 교육 과정입니다. 최근 변화하는 노동 시장과 청년실업, 중·고령자의 재진입 등 다양한 사회적 이슈에 맞춰, 직업 선택과 전직을 돕는 전문 인력의 필요성이 커지고 있습니다. 이 과정은 그러한 전문 인력으로 성장할 수 있도록 필요한 이론과 실무 지식을 체계적으로 제공하여, 여러분이 직업상담사로서의 역할을 완벽하게 준비할 수 있도록 도와드립니다.
학습대상

직업상담사 2급 자격증 취득을 원하는 학습자

제공서류
수료증수료시 발급가능
수강증명서학습시작 이후 발급가능
수료기준
필수평가 : 진도 (80% 이상)
총점 80 점 이상시 수료
학습기간
30일 + 무료복습기간 360일
✅ 학습기간 + 무료복습기간 내 무제한 반복 수강 가능!
- 실제 해당 강의의 커리큘럼은 복습기간을 포함하지 않는 30일 입니다.
학습목차
[원패스] 직업상담사 2급 필기+실기 (2025)
1. 제1장 진로발달이론 (01. 특성-요인이론 ~ 02. 홀랜드의 직업선택이론)
35 분
2. 제1장 진로발달이론 (03. 데이비스와 롭퀴스트의 직업적응이론 ~ 04. 긴즈버그의 진로발달이론)
37 분
3. 제1장 진로발달이론 (05. 수퍼의 진로발달이론 ~ 06. 고트프레드슨의 직업포부발달이론)
43 분
4. 제1장 진로발달이론 (07. 로의 욕구이론)
31 분
5. 제2장 직업상담진단 (01. 직업심리검사 1)
39 분
6. 제2장 직업상담진단 (01. 직업심리검사 2)
34 분
7. 제2장 직업상담진단 (01. 직업심리검사 3)
37 분
8. 제2장 직업상담진단 (02. 진단 1)
32 분
9. 제2장 직업상담진단 (02. 진단 2)
34 분
10. 제2장 직업상담진단 (02. 진단 3)
33 분
11. 제2장 직업상담진단 (02. 진단 4 ~ 03. 진단결과 해석)
34 분
12. 제3장 직업과 스트레스 (01. 스트레스의 이해 ~ 03. 스트레스의 결과 및 예방)
38 분
13. 제4장 직업상담 초기면담 (01. 초기면담의 의의 ~ 02. 친밀교감 형성)
44 분
14. 제4장 직업상담 초기면담 (03. 내담자 호소 논점 파악)
32 분
15. 제4장 직업상담 초기면담 (04. 구조화 1)
38 분
16. 제4장 직업상담 초기면담 (04. 구조화 2 ~ 05. 상담전략 수립 1)
37 분
17. 제4장 직업상담 초기면담 (05. 상담전략 수립 2)
36 분
18. 제4장 직업상담 초기면담 (05. 상담전략 수립 3 ~ 06. 초기면담 종결)
30 분
19. 제1장 기초상담이론 (01. 아들러의 개인주의 상담)
41 분
20. 제1장 기초상담이론 (02. 칼 로저스의 내담자 중심 상담)
40 분
21. 제1장 기초상담이론 (03. 엘리스의 인지ㆍ정서ㆍ행동적 상담 ~ 04. 벡의 인지치료)
39 분
22. 제2장 직업상담이론 (01. 윌리암슨의 특성-요인 직업상담)
35 분
23. 제2장 직업상담이론 (02. 칼 로저스의 내담자 중심 직업상담 ~ 04. 크라이티스의 포괄적 직업상담)
37 분
24. 제3장 진로상담 (01. 진로논점 ~ 02. 직업정보 탐색)
39 분
25. 제3장 진로상담 (03. 진로계획 지원 ~ 04. 진로계획 실행 지원)
43 분
26. 제4장 취업상담 (01. 내담자 구직역량 파악 ~ 02. 취업목표 설정 1)
45 분
27. 제4장 취업상담 (02. 취업목표 설정 2 ~ 05. 내담자 사후관리)
44 분
28. 제5장 직업복귀상담 (01. 직업복귀 동기 파악 ~ 02. 직업복귀 목표 설정 1)
33 분
29. 제5장 직업복귀상담 (02. 직업복귀 목표 설정 2 ~ 03. 직업복귀 지원 1)
37 분
30. 제5장 직업복귀상담 (03. 직업복귀 지원 2 ~ 04. 활동계획 평가 및 사후관리)
49 분
31. 제6장 직업훈련 상담 (01. 내담자 직무역량 파악 ~ 04. 훈련목표 달성 촉진)
33 분
32. 제7장 집단상담 프로그램 운영 (01. 대상자 특성 파악 1)
32 분
33. 제7장 집단상담 프로그램 운영 (01. 대상자 특성 파악 2 ~ 02. 집단상담 프로그램 개발)
32 분
34. 제7장 집단상담 프로그램 운영 (03. 집단상담 프로그램 실시 ~ 04. 집단상담 프로그램 평가 및 사후관리)
35 분
35. 제8장 직업상담 협업 및 행정 (01. 협업체계 구축 및 운영 1)
39 분
36. 제8장 직업상담 협업 및 행정 (01. 협업체계 구축 및 운영 2 ~ 직업상담 행정 1)
36 분
37. 제8장 직업상담 협업 및 행정 (02.직업상담 행정 2) ~ 제9장 취업지원행사운영(01. 행사운영)
36 분
38. 제1장 노동시장의 이해 (01. 노동의 수요 1)
36 분
39. 제1장 노동시장의 이해 (01. 노동의 수요 2)
47 분
40. 제1장 노동시장의 이해 (01. 노동수요 3)
41 분
41. 제1장 노동시장의 이해 (01. 노동수요 4)
36 분
42. 제1장 노동시장의 이해 (02. 노동공급)
39 분
43. 제1장 노동시장의 이해 (03. 노동시장의 균형과 유연성 ~ 04. 노동시장의 구조)
45 분
44. 제2장 임금의 제개념 (01. 임금의 개요)
36 분
45. 제2장 임금의 제개념 (02. 임금의 결정 ~ 03. 최저임금제도)
37 분
46. 제2장 임금의 제개념 (04. 임금체계와 임금형태)
42 분
47. 제2장 임금의 제개념 (05. 임금격차 1)
35 분
48. 제2장 임금의 제개념 (05. 임금격차 2)
38 분
49. 제3장 실업의 제개념 (01. 실업의 유형과 이론 1)
43 분
50. 제3장 실업의 제개념 (01. 실업의 유형과 이론 2 ~ 02. 실업의 대책)
42 분
51. 제1장 직업 및 산업분류의 활용(01. 한국표준직업분류1)
34 분
52. 제1장 직업 및 산업분류의 활용(01. 한국표준직업분류2)
34 분
53. 제1장 직업 및 산업분류의 활용(02. 한국표준산업분류)
37 분
54. 제2장 직업정보 수집(01. 직업정보 수집 계획)
42 분
55. 제2장 직업정보 수집(02. 직업정보 수집 실행 및 점검1)
48 분
56. 제2장 직업정보 수집(02. 직업정보 수집 실행 및 점검2)
41 분
57. 제2장 직업정보 수집(03. 고용24-1)
36 분
58. 제2장 직업정보 수집(03. 고용24-2)
39 분
59. 제2장 직업정보 수집(03. 고용24-3)
38 분
60. 제3장 직업정보 제공(01. 직업정보 제공 ~ 02. 직업정보 평가1)
40 분
61. 제3장 직업정보 제공(02. 직업정보 평가2 ~ 03. 직업정보 환류)
38 분
62. 제1장 노동법(01. 개요 ~ 02. 근로기본권)
40 분
63. 제2장 근로기준법(01. 개요)
36 분
64. 제2장 근로기준법(02. 근로계약)
48 분
65. 제2장 근로기준법(03. 임금 ~ 04. 근로시간과 휴식)
48 분
66. 제2장 근로기준법(05. 연소자와 여성근로자 ~ 06. 재해보상)
45 분
67. 제3장 최저임금법(01. 총칙 ~ 04. 최저임금위원회 등)
47 분
68. 제4장 직업안정법(01. 총칙 ~ 02. 직업소개 및 직업지도 등)
32 분
69. 제4장 직업안정법(03. 직업소개사업 등 1)
33 분
70. 제4장 직업안정법(03. 직업소개사업 등 2 ~ 03. 보칙)
33 분
71. 제5장 고용보험법(01. 총칙 ~ 02. 피보험자의 관리 등)
33 분
72. 제5장 고용보험법(03. 실업급여 ~ 04. 육아휴직급여 등1)
39 분
73. 제5장 고용보험법(04. 육아휴직급여 등2 ~ 05. 고용보험 기금)
35 분
74. 제6장 국민평생직업능력개발법(01. 총칙 ~ 02. 국민의 자율적인 직업능력개발 지원 등)
41 분
75. 제6장 국민평생직업능력개발법(03. 사업주 등의 직업능력개발사업 지원 ~ 04. 직업능력개발훈련시설 등)
32 분
76. 제7장 남녀고용평등과 일ㆍ가정 양립 지원에 관한 법률(01. 총칙 ~ 02. 고용에서 남녀의 평등한 기회보장 및 대우 등)
43 분
77. 제7장 남녀고용평등과 일ㆍ가정 양립 지원에 관한 법률(03. 모성보호 및 일ㆍ가정의 양립지원)
43 분
78. 제8장 구직자 취업촉진 및 생활안정지원에 관한 법률(01. 총칙 ~ 03. 취업지원서비스 등)
37 분
79. 제8장 구직자 취업촉진 및 생활안정지원에 관한 법률(04. 구직촉진수당의 지원 등 ~ 06. 보칙)
39 분
80. 제9장 채용절차의 공정화에 관한 법률(01. 총칙 ~ 02. 주요 내용)
34 분
81. 제9장 개인정보보호법(01. 총칙 ~ 05. 정보주체의 권리 보장)
38 분
82. 제1장 직업상담 진단(01. 진단 실시 결정하기1)
35 분
83. 제1장 직업상담 진단(01. 진단 실시 결정하기2)
33 분
84. 제1장 직업상담 진단(02. 진단하기~04. 진단 결과 보고서 작성하기)
43 분
85. 제2장 직업상담 초기면담(01. 친밀교감 형성하기~02. 호소 논점 파악하기)
35 분
86. 제2장 직업상담 초기면담(03. 구조화 하기~04. 전력 수립하기1)
37 분
87. 제2장 직업상담 초기면담(04. 전력 수립하기2~05. 초기면담 종결하기)
39 분
88. 제3장 진로상담(01. 진로논점 파악하기~03. 직업정보 탐색 지원하기)
34 분
89. 제3장 진로상담(04. 진로계획 지원하기)
32 분
90. 제3장 진로상담(05. 진로계획 실행 지원하기)
39 분
91. 제4장 취업상담(01. 내담자 구직역량 파악하기~03. 구인처 확보하기)
46 분
92. 제5장 직업복귀상담(01. 직업복귀 동기 파악하기~02. 진로자본 파악하기)
34 분
93. 제5장 직업복귀상담(03. 직업복귀 목표 설정하기~05. 활동 계획 평가하기)
33 분
94. 제5장 직업복귀상담(06. 직업복귀 사후관리하기)~제6장 직업훈련상담(01. 내담자 직무역량 파악하기~02. 훈련과정 선택 지원하기)
32 분
95. 제7장 집단상담프로그램 운영(01. 대상자 특성 파악하기~02. 집단상담 프로그램 개발하기1)
34 분
96. 제7장 집단상담프로그램 운영(02. 집단상담 프로그램 개발하기2~03. 집단상담 프로그램 실시하기)
32 분
97. 제7장 집단상담프로그램 운영(04. 집단상담 프로그램 평가하기)~제8장 직업상담 행정(01. 직업상담 인력 관리하기)
37 분
98. 제8장 직업상담 행정(02. 직업상담 실적 관리하기~05. 전산망 관리하기)
41 분
99. 제9장 취업지원행사 운영(01. 행사 범위 결정하기~02. 행사 계획하기)
36 분
100. 제9장 취업지원행사 운영(03. 행사 홍보하기~04. 행사 운영하기1)
32 분
101. 제9장 취업지원행사 운영(04. 행사 운영하기2~05. 행사 평가하기)
33 분
102. 제10장 직업상담서비스 협업체계 구축(01. 협업범위 정하기)
32 분
103. 제10장 직업상담서비스 협업체계 구축(02. 협업체계 구축하기~03. 협업체계 운영하기1)
33 분
104. 제10장 직업상담서비스 협업체계 구축(03. 협업체계 운영하기2~04. 협업체계 운영 평가하기)
33 분
105. 제11장 직업정보 수집(01. 직업정보 수집 계획하기)
37 분
106. 제11장 직업정보 수집(02. 직업정보 수집 실행하기)
34 분
107. 제12장 직업정보 제공(01. 직업정보 제공하기~03. 직업정보 환류하기)
34 분