트랜드&사례로 배우는 DT시대에 최적화된 조직문화
50,000원
- 지원유형
- 일반과정
- 평생교육바우처
- 학습기간 수료여부 관계없이 복습 12개월 추가 제공
- 수료기준 진도 80% 이상
주문금액
50,000원연관강의
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디지털 전환 시대의 조직문화 트렌드와 특징을 탐구하며, 해외와 국내 기업의 성공적인 조직문화 혁신 사례를 분석합니다.
미리보기
학습방법 : HTML5 ( PC
, 스마트폰, 타블렛
) 학습시간 : 4시간 8차시
난이도 : 입문
강의목표
- 디지털 트랜스포메이션 시대 조직문화 특징을 알며, DT를 위해 개인 및 조직이 어떤 방향으로 변화하여야 하는지 인사이트를 얻을 수 있다.- DT에 적합한 조직문화 혁신전략 및 실천방안을 학습할 수 있다.
강의소개
디지털 기술만 회사에 도입한다고 해서 전체가 DT에 성공할 수 없습니다.전 사원의 비즈니스 마인드 뿐만 아니라 조직적인 측면에서도 문화 혁신이 필요함을 풍부한 조직문화 이론과 성공 사례를 통해 알려줍니다.
학습대상
1. 전 임직원2. 경영진/임원 (C-Level)3. 인사팀 구성원
수료기준
필수평가 : 진도 (80% 이상)
총점 80 점 이상시 수료
학습목차
- 트랜드&사례로 배우는 DT시대에 최적화된 조직문화
- 1. 디지털 전환 시대의 조직문화 트렌드33 분
- 2. 디지털 전환 시대의 조직문화 특징20 분
- 3. 디지털 전환 시대의 혁신 조직 및 해외 기업의 조직문화 혁신 성공 사례30 분
- 4. 디지털 전환 시대의 혁신 조직 및 국내 기업의 조직문화 혁신 성공 사례22 분
- 5. 디지털 전환 시대, 개인의 업무 혁신 방향36 분
- 6. 디지털 전환 시대, 조직의 업무 혁신 방향28 분
- 7. 디지털 전환 시대에 적합한 조직문화 혁신 전략29 분
- 8. 디지털 전환 시대에 적합한 조직문화 실천 방안28 분